原標題：市直機關黨員干部思想作風狀況問卷調查工作征求意見座談會召開
為深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導機關廣大黨員干部點燃激情、競逐一流，按照市委主要領導的要求，市直機關工委迅速行動，落實展開市直機關黨員干部思想作風狀況問卷調查工作。10月23日上午，市直機關工委召開了市直機關黨員干部思想作風狀況問卷調查工作征求意見座談會，市委組織部、市市場監督管理局、第一人民醫院等單位黨組織有關負責人參加座談會，市直機關工委副書記劉瑞乾參會并就如何做好問卷調查工作提出了要求。
座談會上，來自市直黨政機關、行政執法、事業單位等12家不同類型的黨組織有關負責人發言，結合各自工作實際，圍繞機關黨員干部工作、學習、生活中所思所想所盼，當前機關作風建設的“堵點”“痛點”“難點”，在新擔當新作為方面存在的突出短板問題和激勵措施等提出了各自的意見和建議。大家在發言中表示，市委提出建設國內一流城市的目標特別是主題教育開展以來，有效激發了市直機關廣大黨員干部干事創業的激情，在機構改革、職級套改、完成中心工作、推動高質量發展等方面表現出了良好的政治素質和精神風貌。但對標一流，當前機關黨員干部思想作風建設仍然存在一些問題，比如：少數黨員干部走不出“中等生”的舒適區，缺乏爭先創優、攻堅克難意識；黨員干部業務素質、知識結構有差距，能力提升渠道比較單一；問責考核多、正向激勵少，干部容錯糾錯機制不完善；機關文化氛圍不濃厚，紅色傳承載體不多；黨建與業務工作“兩張皮”現象，黨務干部隊伍建設有待加強等等。
據了解，本次市直機關黨員干部思想作風狀況調查將采用現場問卷調查、網絡問卷調查、座談調查等形式，面向市直機關黨員干部抽取3000份以上的樣本，重點圍繞6個方面的調查內容，即機關各部門、各層面黨員干部政治思想和作風狀態和動態情況；機關黨員干部工作、學習、生活中所思所想所盼等各類訴求及實現途徑；當前機關作風建設的“堵點”“痛點”“難點”，及意見反映、對策建議；新時代黨員干部的精神狀態，在新擔當新作為方面存在的突出問題、意愿和激勵措施，以及加強干部管理監督的意見和建議；人民群眾尤其是服務對象對黨員干部、機關作風建設的看法、意見、建議；加強市直機關黨的建設工作的意見建議等。
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來源：惠州市直機關工委
編輯：鐘婷 陳炳文